방송/연예
울산시가 행정 지원 및 현장 업무에 종사하는 기간제근로자의 고용 불안정성을 보상하고 처우를 대폭 개선하기 위해 ‘공정수당’을 새롭게 도입한다.또한 급량비를 60% 인상하고 명절수당을 신설하는 등 복지 혜택 확대를 추진한다.울산시는 지난 5월 관계부처 합동으로 마련된 공공부문 비정규직 처우개선 가이드라인의 권고사항 지원)을 반영해 기간제근로자 처우개선 방안을 마련하고, 기간제근로자 채용 계획이 있는 부서에 ‘2027년도 당초예산 반영 기준’을 통보했다고 1
울산항만공사는 공공부문 비정규직의 고용 불안정을 해소하고 임금 격차를 줄이기 위해 ‘비정규직 근로 및 임금조건 개선’계획을 수립하고 본격 추진한다고 25일 밝혔다.주요 내용은 △ 1년 미만 근로자 공정수당 지급 △ 비정규직 근로자 적정임금 지급 △ 초단시간 및 1년 미만 근로계약 원칙적 금지 △ 공휴일 초일입사자 근로기간 산입 △ 근무환경 자체 실태점검 △ 비정규직 근로자 소통 활성화 등이다.세부적으로는 1년 미만 근무 후 퇴직하는 경우 공정수당을 지급하여 단기 근로에 대한 보상을 강화하고, 임금지급 기준을
울산항만공사가 비정규직 노동자 고용 안정 및 처우 개선에 앞장선다. 정수당 지급과 동일노동·동일임금 실현 등이 주요 내용이다.울산항만공사는 공공부문 비정규직의 고용 불안정을 해소하고 임금 격차를 줄이기 위해 '비정규직 근로 및 임금조건 개선'계획을 수립하고 본격 추진한다고 25일 밝혔다.주요 내용은 △ 1년 미만 근로자 공정수당 지급 △ 비정규직 근로자 적정임금 지급 △ 초단시간 및 1년 미만 근로계약 원칙적 금지 △ 공휴일 초일입사자 근로기간 산입 △ 근무환경 자체 실태점검 △ 비정규직 근로자 소통 활성
울산항만공사가 공공부문 비정규직의 고용 불안정을 해소하고 임금 격차를 줄이기 위해 ‘비정규직 근로 및 임금조건 개선’ 계획을 마련해 추진한다고 25일 밝혔다. 주요 개선 내용은 △1년 미만 근로자 공정수당 지급 △비정규직 근로자 적정임금 지급 △초단시간·1년 미만 근로계약 원칙적 금지 △공휴일 초일입사자 근로기간 산입 △근무환경 자체 실태점검 △비정규직 근로자 소통 활성화 등이다. 세부적으로는 1년 미만 근무 후 퇴직하는 경우 공정수당을 지급해 단기 근로에 대한 보상을 강화하고, 임금지급 기준을 유사근로자와 동일하게 해 ‘
울산시가 행정 지원 및 현장 업무에 종사하는 기간제 근로자의 고용 불안정성을 보상하고 처우를 대폭 개선하기 위해 ‘공정수당’을 새롭게 도입한다. 급량비를 60% 인상하고 명절수당을 신설하는 등 복지 혜택 확대도 추진한다. 시는 지난 5월 관계부처 합동으로 마련된 ‘공공부문 비정규직 처우개선 가이드라인’의 권고사항을 반영해 기간제근로자 처우 개선 방안을 마련하고, 기간제 근로자 채용 계획이 있는 부서에 ‘2027년도 당초예산 반영 기준’을 통보했다고 12일 밝혔다. 처우개선의 핵심인 공정수당은 기간제 근로자의 고용 불
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