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울산항만공사가 자체 감사 활동의 우수성을 다시 한번 입증하며 주요 상을 석권했다. UPA는 한국감사협회가 주관한 ‘2025년 한국감사인대회’에서 내부감사부문 기관대상을 받았다고 14일 밝혔다. 기관대상은 자체 감사 활동이 우수하며 기관장이 주도해 적극적으로 내부통제 활동을 추진한 기관에 수여되는 상으로 UPA는 위험 기반의 예방적 감사활동을 수행해 적극적인 내부통제 체계를 구축하고 이행하려는 노력을 인정받았다. UPA는 지난달 2025 대한민국 내부통제경영대상 시상식에서 2개 부문을 석권한 데 이어 이번 한국감사인대회에서도
울산항만공사는 사회적경제 지원사업의 일환으로 남구 신정동에 지역 사회적기업과 스타트업을 위한 창업공간 ‘소셜비즈스퀘어’를 열었다고 20일 밝혔다. 소셜비즈스퀘어는 사회적기업과 스타트업에 사무실을 지원하고 기업 간 네트워크 구축을 돕기 위해 마련됐다. 공간은 300㎡여 규모로 사회적기업·예비 창업가들이 활용할 수 있는 업무 공간, 회의·교육실 등이 마련됐다. 향후 창업 역량 강화 프로그램도 함께 운영될 예정이다. 변재영 울산항만공사 사장은 “소셜비즈스퀘어가 지역과 함께 성장하는 창업기업의 든든한 기반이 되기를 바란다”며 “앞
울산항만공사가 새롭게 구축한 ‘울산항 스마트 항만시설 관리시스템’의 본격적인 운영을 앞두고 울산항 업·단체를 대상으로 사용자 교육을 진행한다고 16일 밝혔다. UPA는 지난해부터 5억원을 투입해 해당 시스템을 개발했다. 시설 조회부터 사용신청, 사용승낙까지 한 플랫폼에서 처리할 수 있는 것이 특징이며 울산항 전역의 시설 현황을 지도 기반으로 직관적으로 확인할 수 있다. 교육은 오는 21일 UPA 2층 다목적홀에서 열린다. PORT-MIS와 고지정보를 연동해 현재 계약정보를 실시간 조회할 수 있는 기능도
울산항만공사는 건강한 일터를 조성하고 조직에 활력을 불어넣기 위해 공사 및 자회사 직원들을 대상으로 ‘2025 UPA 멘탈케어 박람회’를 개최했다고 10일 밝혔다.멘탈케어 박람회는 ‘직원의 건강이 곧 조직의 건강’이라는 취지 아래 지난 2020년 시작되어, 직원들의 스트레스 완화와 근로의욕 증진에 기여해 온 울산항만공사의 대표적인 마음건강 행사다.올해 박람회는 근로자의 목·어깨 집중 교정 등 전문가의 세심한 진단을 통해 휴식과 회복에 집중할 수 있는 맞춤형 체험 프로그램을 중심으로 운영됐다.울산항만공사 관계자
울산항만공사는 사회적경제 지원사업의 일환으로 남구 신정동에 지역 사회적기업과 스타트업을 위한 창업공간 ‘소셜비즈스퀘어’를 열었다고 20일 밝혔다.소셜비즈스퀘어는 사회적기업과 스타트업에 사무실을 지원하고 기업 간 네트워크 구축을 돕기 위해 마련됐다.공간은 소셜비즈스퀘어는 300㎡여 규모로 사회적기업·예비 창업가들이 활용할 수 있는 업무 공간, 회의·교육실 등이 마련됐고, 향후 창업 역량 강화 프로그램도 함께 운영될 예정이다.변재영 울산항만공사 사장은 “소셜비즈스퀘어가 지역과 함께 성장하는 창업기업의 든든한 기반이 되기를 바란
울산항만공사가 해양수산부 산하 공공기관 중 최장기간인 7년 연속 공정채용 우수기관으로 선정됐다. UPA는 한국경영인증원으로부터 공정채용 우수기관 인증을 획득했다고 11일 밝혔다. 이 인증은 채용 과정에서 편견적 요소를 배제하고 직무 능력 중심으로 인재를 선발하는 모범적인 공공기관과 기업에 부여되는 제도다. UPA는 이번 인증으로 다년간 구축해 온 채용 절차의 투명성과 객관성을 다시 한번 입증하게 됐다. 올해 심사에서 공사는 △직무 능력 중심 검증 강화 △전형 단계별 만족도 조사 시행 △불합격자 대상 결과 피드백 확대 등에서
울산항만공사가 북극항로 시대에 대비해 환동해권 항만 기관 등과 협력 강화에 나섰다. UPA는 북극항로 개척 시대를 대비하고 환동해권 항만 운영의 공동 발전을 도모하기 위해 11일과 12일 이틀간 포항항 일원에서 주요 항만 기관과 간담회를 개최한다고 밝혔다. 이번 간담회에는 울산·동해·포항지방해양수산청장과 변재영 UPA 사장 등 관계자들이 참석한 가운데 새 정부 국정 과제 이행과 항만 운영·관리 시스템 혁신을 통한 경쟁력 제고 방안을 논의한다. 이 자리에서 UPA는 분산된 항만 시설 관리를 통합해 정보의 일관성과 운영 효율을
울산항만공사는 북극항로 시대를 대비하고 환동해권 항만 운영의 공동 발전을 위해 12월 11일부터 12일까지 환동해권 주요 항만 기관과의 간담회를 개최한다고 밝혔다.이번 간담회는 양일간 포항항 일원에서 진행되며, 울산‧동해‧포항지방해양수산청장 및 UPA 사장 등 관계자들이 참석하여 새정부 국정과제 이행 및 항만운영·관리 시스템 혁신을 통한 항만 경쟁력 제고 방안을 논의했다.UPA는 분산된 항만시설 관리를 통합하여 정보의 일관성과 운영 효율을 모두 높인‘지도 기반 시스템’구축 현황을 제시했다. 또한, 비관리
울산항만공사는 노사 간 상생과 협력에 대한 성과를 인정받아 한국경영인증원으로부터 5년 연속 ‘노사관계 우수기업’ 인증을 획득했다고 19일 밝혔다. 노사관계 우수기업 인증은 노사 간 상호존중과 신뢰를 바탕으로 상생 협력 및 미래지향적 노사관계를 형성한 조직을 인증하는 제도로 노사대표자 리더십·노사관계 성숙도·노사대표자 성과 등 3개 영역을 평가해 인증을 수여한다. UPA는 지난 2021년 최초 인증을 시작으로 5년 연속 인증을 획득하며 안정적이고 미래지향적인 노사관계를 구현하였다는 평가를 받고 있다. 변재영 울산항만공사 사장
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