일하면서 배우고, 배우면서 커리어를 확장할 수 있는 재직자 전용 학위과정이 주목받고 있다.동아대학교는 중소벤처기업부가 주관하고 중소벤처기업진흥공단이 전담하는 ‘중소기업 계약학과 사업’의 지원을 받아 운영 중인 계약학과 산업공학과에서 2026학년도 신입생 모집에 나섰다.동아대학교 계약학과 산업공학과는 중소·중견기업 재직자를 대상으로 한 재교육형 계약학과로, 선취업·후진학 인력양성 정책에 따라 운영되는 국비지원 학위과정으로 재직자의 직무역량 강화와 학사학위 취득을 동시에 지원해, 기업과 근로자 모두에
의성군은 종사자의 안전과 건강을 보호하고 산업재해를 예방하기 위해 ‘2026년 종사자 안전보건교육계획’을 수립하고, 연중 체계적인 교육을 추진한다.이번 교육계획은 안전보건관리책임자인 부군수 변경에 따라, 관리책임자가 직무 수행에 필요한 역할과 의무에 대한 이해를 높일 수 있도록 3월 중 신규교육 이수 예정이다. 또한, 보건관리자는 최신 보건관리 기준과 직무역량 강화를 위해 교육 유효기간이 만료되는 11월을 기준으로 보수교육을 이수함으로써 안전보건 전문인력의 역량을 지속적으로 강화할 예정이다.아울러
최근 채용 담론의 중심에 등장한 키워드가 바로 팀핏이다. 개인의 역량이 충분해도, 그 역량이 팀 안에서 작동하지 않으면 더 이상 채용의 기준이 되지 않는 시대가 열리고 있다. 이렇듯, 2026년에 핵심으로 대두될 직무 역량 키워드를 핵심 네 가지를 살펴본다. 2026년도부터 등장하는 ‘팀핏’2025년 10월 지디넷코리아 보도에 따르면 윤영돈 커리어코치는 신간 채용 트렌드 2026을 통해 채용 패러다임이 컬처핏에서 팀핏으로 이동하고 있다고 진단했다. 조직 전체의 분위기나 가치관과 맞는지를 보던 방식에서, 실제로 함께 일할 팀의 업무
화성특례시가 12일부터 다음 달 13일까지 청년 구직자의 실질적인 직무역량 강화와 지역 전략산업 맞춤형 인재 양성을 위한 ‘2026년 화성청년 취업역량강화 사업’ 참여기업을 모집한다.이번 사업은 시가 2024년부터 추진해 온 청년 일경험 지원 사업으로, 참여기업으로 선정된 기업에는 해당 분야 직무교육을 수료한 청년들이 3개월간 배치돼 현장 직무 경험을 쌓게 된다.참여 청년들의 급여는 월 평균 251만 원 수준으로 시가 직접 지급하며, 기업은 별도의 인건비 부담 없이 우수 인재를 직접 검증할 수 있다.
해양경찰교육원 직무교육훈련센터는 22일 오후 교수요원을 대상으로 교육개선 토론회를 개최했다.이번 토론회는 2026년 본격적인 교육 운영에 앞서 현재 운영 중인 교육 내용을 점검하고, 변화하는 정책 환경과 현장 상황을 교육에 보다 충실히 반영하기 위해 마련됐다.이날 토론회에서는 강의 자료에 최근 정책 변화와 법령 개정 사항, 최신 현장 사례나 통계 변화가 적절히 반영돼 있는지를 중심으로 논의가 진행됐다.또한, 교육이 이론 설명에 치우치지 않고, 업무 이해와 적용을 돕는 방향으로 구성돼 있는지, 공직자로서의 올
한국폴리텍대학 포항캠퍼스 산학협력처는 지난 27일 열린 ‘2025년 고용노동행정 유공 표창수여식’에서 『미래내일 일경험 지원사업』 운영 성과를 인정받아 고용노동부 장관 표창을 수상했다. 포항캠퍼스는 ‘2025년 미래내일 일경험 지원사업’ 프로젝트형 운영기관으로 선정돼, 청년을 대상으로 다양한 양질의 일경험을 제공하고 직무 탐색과 직무역량 강화를 지원한 점에서 성과를 인정받았다. 이번 사업에는 전국 단위로 모집·선발된 미취업 청년 100명이 참여했다. 참여 청년들은 기업이 제안한 직무 관련 현업 기반 일경험 프로젝트
강원특별자치도 소방본부는 29일부터 30일까지, 속초 마레몬스호텔에서‘소방감사·감찰·청렴 업무담당자 연찬회’을 개최했다.이번 연찬회에는 소방본부와 도내 21개 소방관서의 감사·감찰·청렴 업무담당자와 고충상담원 등 80명이 참석해, 2026년 감사·감찰 운영 방향과 청렴 정책을 공유하고 현장 중심의 실행력 강화 방안을 논의했다.주요 내용으로는 ▲공공기관 종합청렴도 평가 제도 및 2026년 청렴도 향상 대책 설명 ▲2026년 종합감사 운영 방향과 반복 지적 사례 개선 방안 공유 ▲공직비위 예방 대책 ▲성희롱 등 고충
중부뉴스통신 = 오산시는 지난 19일 시청 물향기실에서 상반기 청년인턴 46명을 대상으로 직무역량 강화교육을 실시했다고 밝혔다.청년인턴사업은 만 18세부터 34세
오산시는 지난 19일 시청 물향기실에서 상반기 청년인턴 46명을 대상으로 직무역량 강화교육을 실시했다고 밝혔다.청년인턴사업은 만 18세부터 34세 이하의 청년을 대상으로 추진되는 사업으로, 참여자들은 시청 각 부서와 8개 동 행정복지센터, 중앙도서관 등에 배치돼 행정 및 분야별 업무를 직접 경험하게 된다.이번 상반기 청년인턴은 약 2대 1의 경쟁률을 기록했으며, 서류 및 면접전형을 거쳐 총 46명이 선발됐다. 선발된 인턴들은 1월 19일부터 6월 12일까지 약 5개월간 근무할 예정이다.이날 진행된 직무역량
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트럼프 "조지아주 한국인 글로자 체포때 몰랐다"··· 대규모 단속 배후엔 밀러
지난해 9월 미국 조지아주에서 이민 단속 당국이 한국인 근로자들을 체포했을 당시 도널드 트럼프 대통령은 이러한 사실을 모르고 있었던 것으로 확인됐다.4일 월스트리트저널에 따르면 지난해 9월 이민세관단속국이 조지아주 현대차그룹-LG엔솔 배터리 합작공장 건설 현장에서 한국인 근로자 300여 명을 체포하자, 브라이언 켐프 조지아 주지사는 트럼프 대통령과 통화에서 이들의 석방을 요청했다.당시 트럼프 대통령은 켐프 지사와 통화에서 조지아 공장의 대규모 체포 사실을 몰랐다고 사적으로 말했다고 WSJ은 보도했다.트럼프 대통령
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LS마린솔루션, 작년 사상 최대 매출 달성 ··· 첫 2000억 돌파
해저케이블 시공 전문기업 LS마린솔루션이 1995년 설립 이후 처음으로 연 매출 2000억원을 넘어섰다. 2025년 잠정 실적으로 매출 2442억원을 기록하며 2024년 1303억원 대비 약 87% 증가했한 사상 최대 실적을 기록했다.이번 실적은 대만전력청 해상풍력단지 해저케이블 시공 사업과 2024년 자회사로 편입한 LS빌드윈의 실적이 반영되며 외형 성장이 크게 확대된 데 따른 결과다. 해저케이블 시공과 육상·지중 인프라 사업이 결합되며 사업 포트폴리오 확장 효과가 본격화됐다는 평가다.올해도 실적 증가
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