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KT 차기 대표이사 후보가 3명으로 압축됐다.9일 KT 이사후보추천위원회는 박윤영 전 KT 기업부문장 사장, 주형철 전 국정기획위원, 홍원표 전 SK쉴더스 사장을 차기 대표이사 심층면접 대상자로 최종 선정했다고 밝혔다.이추위는 정관상 대표 후보 자격요건에 따라 기업경영 전문성, 산업 이해도, 리더십, 커뮤니케이션 역량 등을 기준으로 서류 심사와 비대면 면접을 진행했으며, 외부 전문가로 구성된 인선자문단의 평가 의견도 종합적으로 검토해 후보군을 압축했다.이추위원장을 맡고 있는 김용
KT를 이 새 대표 후보가 3인으로 압축됐다.KT 이사후보추천위원회는 9일 7명으로 추려진 후보군을 대상으로 온라인 면접을 진행한 결과 박윤영·주형철·홍원표 후보를 심층 면접 대상자로 선정했다고 밝혔다.위원회는 KT 정관상 대표이사 후보 자격요건에 따라 기업 경영 전문성, 산업 전문성, 리더십, 커뮤니케이션 역량 등을 기준으로 서류 심사 및 비대면 면접을 실시했다고 밝혔다.전문가로 구성된 인선 자문단의 평가 의견 등을 검토했다.김용헌 KT 이사후보추천위원장은 "최종 후보 3인을 대상으로 심층 면접을 진행
KT 이사회가 박윤영 전 KT 기업부문장을 차기 대표이사 후보로 확정했다. 16일 KT 이사후보추천위원회는 ▲박윤영 전 KT 기업부문장▲주형철 전 SK커뮤니케이션즈 대표 ▲홍원표 전 SK쉴더스 대표 등 3명을 대상으로 심층 면접을 진행했다. 면접은 정관상 대표이사 자격요건과 외부 인선자문단의 평가결과 및 주요 이해관계자 의견 등을 반영해 이사회가 마련한 심사기준을 따랐다. 위원회는 특히 ▲기업가치 제고 ▲대내외 신뢰 확보 및 협력적 경영환경 구축 ▲경영비전과 변화·혁신 방
KT 차기 대표이사 최종 후보로 박윤영 전 KT 기업사업부문장이 확정됐다.KT 이사후보추천위원회는 16일 박 전 사장을 차기 CEO 최종 후보로 결정했다고 밝혔다. 최종 선임 여부는 내년 3월 열리는 정기 주주총회에서 확정되며, 임기는 3년이다.이사후보추천위원회는 이날 박 전 사장을 비롯해 주형철 전 SK커뮤니케이션즈 대표, 홍원표 전 SK쉴더스 부회장 등 3명을 대상으로 심층 면접을 진행한 뒤 박 전 사장을 최종 후보로 낙점했다. 위원회는 기업가치 제고, 대내외 신뢰 회복,
박윤영 전 KT 기업부문장이 네 차례 도전 끝에 KT 대표이사 최종후보로 선정됐다.KT 이사회는 16일 서울 시내 한 호텔에서 박윤영 전 사장과 주형철 전 SK커뮤니케이션즈 대표, 홍원표 전 SK쉴더스 대표 등 최종 후보 3인을 대상으로 심층 면접을 진행한 결과, 박 전 사장을 대표이사 최종후보로 확정했다고 밝혔다.박 후보는 내년 3월 정기 주주총회에서 참여 주식의 60% 이상 찬성을 얻을 경우 공식 취임하게 된다.이사회는 박 후보에 대해 “KT 사업 전반에 대한 높은 이해도와 기술 기반의 경영 역
KT 차기 대표이사 후보로 박윤영 전 KT 기업부문장이 확정됐다.KT 이사후보추천위원회는 16일 오후 박 전 사장과 주형철 전 SK커뮤니케이션즈 대표, 홍원표 전 SK쉴더스 대표 등 3명을 심층 면접해 최종 후보로 박 전 사장을 선정했고, 이사회는 이를 곧바로 의결했다.KT 이사후보추천위원회는 정관상 대표이사 자격요건과 외부 인선자문단의 평가 결과, 주요 이해관계자 의견 등을 반영해 이사회가 마련한 심사기준에 따라 심층 면접을 진행했다며 이같이 밝혔다.특히 기업가치 제고, 대내외 신뢰 확보와 협력
KT의 차기 최고경영자 후보 3인이 결정됐다.KT 이사후보추천위원회는 지난달 16일까지 접수된 사내·외 대표이사 후보군을 대상으로 서류 심사와 비대면 면접을 실시해 후보군을 압축했다고 9일 밝혔다. 이사후보추천위는 정관상 대표이사 후보 자격요건에 따라 기업경영 전문성·산업 전문성·리더십·커뮤니케이션 역량 등을 기준으로 서류 심사 및 비대면 면접을 실시했다. KT는 후보자 제출 서류와 외부 전문가로 구성한 인선자문단 평가 의견 등을 종합 검토하고, 심도 있는 논의를 거쳤다고 설명했다. 이사후보추천
KT의 차기 대표이사 후보 최종 선임을 앞두고, 후보자에 대한 법적 리스크 검증과 그 결과를 공개해야 한다는 요구가 제기됐다. 현재 최종 후보군으로는 박윤영 전 KT 기업부문장, 주형철 전 국정기획위원, 홍원표 전 SK쉴더스 대표로 압축된 상황이다.KT 새노조는 성명을 통해 반복적인 CEO 사법 리스크 차단을 위해서는 후보자가 보유한 법적 리스크에 대해 최소한의 검증이 필요하며, 검증 결과를 이사회 책임 하에 투명하게 공개해야 한다고 주장했다.KT의 정치권 낙하산 문제와 내부 권력 유착 비리는 오래된 구
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