코레일유통이 성과 중심의 자율·책임경영 체계 강화를 위해 책임경영계약을 체결했다.코레일유통은 대표이사를 비롯한 상임이사, 전략기획본부장, 지역본부 본부장을 대상으로 ‘2026년 책임경영계약’을 맺었다고 30일 밝혔다.책임경영계약은 경영목표를 효율적으로 달성하고 성과 중심의 자율·책임경영 체계를 정착시키기 위한 제도로 이번 계약에는 조직 운영 효율화와 함께 반부패·청렴, ESG 경영, 안전관리 강화 등 주요 경영 방향이 반영됐다.계약에 따라 대표이사는 각 소속장에게 경영 권한을 위임하고, 소속장은 목표 달