방송/연예
인기기사
애드포러스 신인섭 이사, 소유 주식 수량 2000주 보고…소유 지분율 0.04%
애드테크 전문기업 애드포러스의 신인섭 이사가 애드포러스 주식 소유상황을 4일 공시했다.소유상황에 따르면 이번 기준일인 2026년 9월 4일 주식 수는 2000주, 지분율은 0.04%다.세부변동내역을 보면 2026년 9월 1일부터 2026년 9월 2일까지 보통주가 2000주 증가했고, 최종 수량은 2000주가 됐다. 사유는 장내매수였다. 취득단가는 7059원부터 7186원까지로 기재됐다.애드포러스의 2025년 12월 결산 기준 연결 재무현황은 자산총계 476억원, 부채총계 98억원이며 자본
광주본부세관, 추석 명절 수출입통관 특별대책 시행
광주본부세관은 추석 연휴기간 수출입통관에 지장이 없도록 ‘특별통관지원팀’을 운영하는 등 ‘추석 명절 수출입통관 특별지원대책’을 시행한다.농수축산물 등 추석 성수품과 긴급 원부자재의 신속 통관 및 수출화물의 적기 선적 지원을 위해 9월 7일부터 27일까지 3주간 공휴일·야간을 포함해 24시간 수출입 통관체계를 가동하며, 특별지원 기간 동안 업무시간 외에도 임시개청 신청을 허용해 휴일에도 성수품과 긴급 원부자재 등이 통관지연 없이 원활히 공급될 수 있도록 지원할 계획이다.또한, 기업이 수출 화물의 선적기간 연장을 요청하는 경우 이를 즉
한 그릇의 음식에 담긴 시대상,,, 인문학 특강 ‘라면 듣고 갈래요?’
금천문화재단 금천구립시흥도서관은 ‘문화가 있는 날’을 맞아 오는 9월 19일과 10월 24일에 금천구 주민을 대상으로 한 음식 인문학 특강 ‘라면 듣고 갈래요?’를 운영한다고 밝혔다. 이번 특강은 누구에게나 익숙한 음식인 ‘라면’을 출발점으로 동아시아의 음식문화와 한국 근현대사의 변화를 살펴보는 인문학 프
[데일리 문화 지형] (9월 3일) 60억 ‘한 방’보다 두꺼워진 시장의 허리…문화의 힘은 ‘연결이 오래가는 구조’에서 나온다
9월 3일 문화 지형은 미술시장의 침체 우려 속에서도 ‘키아프리즈’ 현장에서 중간 가격대 작품과 새로운 컬렉터층이 살아 움직이는 모습, 이창동 감독이 미국 밀밸리
소나무당 공식 해산
송영길 국회의원이 옥중 창당한 ‘소나무당’이 2년6개월만에 공식 해산했다. 사실상 더불어민주당과의 통합으로, 당원들은 민주당으로의 복당 또는 신규 가입이 가능할 것으로 보인다.
최신기사
비트코인 7만8000달러대 후퇴…8월 CPI 앞두고 시장 관망세
비트코인이 8만달러 재도전에 거듭 실패하며 관망세를 이어가고 있다. 10일 오전 7시 50분 코인360 기준 비트코인은 전일 대비 -0.64% 하락한 7만8032달러를 기록했다. 이더리움은 -1.29% 내린 2454달러, 리플은 -2.2% 하락한 1.387달러를 기록했다. 지난주 8~10% 강세를 보였던 바이낸스코인은 -4.5% 조정받으며 720달러로 밀렸다. 솔라나는 -2.06% 하락했다. BTC 도미넌스는 58.82%를 유지했다.비트코인은 8월 25일 이후
[속보] 이란 남부 수차례 '폭발음'…국제유가 다시 100달러 돌파
미국 이란 전쟁 긴장이 고조되면서 국제 유가가 100달러를 돌파하는 등 국제 경제 상황도 요동치고 있다. 10일 이란 반관영 파르스통신은 이날 오전 이란 남부 시...
진주시, 대한민국 도시대상 수상...7년 연속 금자탑
경남 진주시가 국토교통부가 발표한 '2026년 대한민국 도시대상'에서 '국토교통부장관상'을 수상했다고 9일 밝혔다. 이는 지난 2020년부터 7년 연속 수상이라는 금자탑을 쌓...
가계대출 증가세는 주춤...주담대는 더 뛰었다
은행 가계대출 증가세가 두 달째 주춤했으나 주택담보대출은 오히려 증가폭이 커졌다. 9일 한국은행이 발표한 '8월 금융시장 동향'을 보면 이달 은행 가계대출은 전월보다 3조4...
크디랩, 직무 화법 코칭 플랫폼 ‘쏘카인드'에 커스텀 AI 롤플레이 기능 장착
AI 기반 커뮤니케이션 교육 솔루션 기업 크디랩은 직무 화법 코칭 플랫폼 ‘쏘카인드’에 커스텀 AI 롤플레이 기능을 추가했다고 10일 밝혔다.회사 측에 따르면 커스텀 AI 롤플레이는 사용자가 실제 업무에서 만날 고객 특성과 상황을 직접 설정해 AI 고객과 대화를 연습하도록 지원한다.관리자가 정한 동일한 시나리오를 구성원들이 반복 학습하던 기존 기업 교육과 달리, 현장 직원이 자신에게 필요한 상황을 직접 만들어 연습할 수 있도록 개인화 범위를 넓혔다고 회사측은 설명했다. 고객 연령, 직업, 가